在重庆高新区百家乐ag真人曝光，“四支军队”为海表里东谈主才翻新创业技俩供需对接、融资发展、企业孵化、市集拓展等穿针引线、催化赋能，全程追随东谈主才翻新创业
文 |《远眺》新闻周刊记者 吴燕霞
科技效果从“书架”走上“货架”，需要专科东谈主士在科研团队和企业间穿针引线。这类本领转变东谈主才，被形象地称为“科创陪跑东谈主”。频年跟着科技效果滚动需求日益增长，对“陪跑东谈主”的需求也随之增多。一系列计谋举措不竭出台，明确撑捏本领转变东谈主才发展。
重庆市着眼为东谈主才翻新创业提供更好条目，布局建设7个东谈主才翻新创业就业港，构建东谈主才创业陪跑撑捏体系，并在西部（重庆）科学城中枢区场合地高新区（下称“重庆高新区”）先行先试。当今已建立本领司理东谈主、作事司理东谈主、投资司理东谈主、孵化器经管东谈主四支陪跑东谈主军队，为翻新创业东谈主才提供本领撮合、技俩遴择、融资对接等专科就业。
西南大学西部（重庆）科学城种质创制大科学中心洽商东谈主员正在操作实验开垦 重庆高新本领产业开发区经管委员会供图
“就业东谈主才的亦然东谈主才”
冬日的重庆医科大学校园，树木一经邑邑芊芊，从事科创经纪业务近16年的程玉婵，在一栋小楼的三层办公。这栋楼既是重庆医科大学外洋体外会诊洽商院，亦然SquareOne中国翻新中心场合地。楼里有实验室，也有初创科技公司，还有挑升提供给科研东谈主员和企业稳当东谈主相易的人人区域。
“我过去是作念科研的，自后成了陪跑东谈主，就像是给科研效果找‘婆家’。”程玉婵笑谈。
在重庆高新区，“四支军队”为海表里东谈主才翻新创业技俩供需对接、融资发展、企业孵化、市集拓展等穿针引线、催化赋能，全程追随东谈主才翻新创业。
程玉婵是重庆高新区首批陪跑东谈主，先后主诱掖进医疗器械、生物医药等多个优质技俩落地，为多居品有本领翻新上风的科技型企业提供工商注册、讼师就业、东谈主力资源、创业指导、常识产权代理等陪跑就业。
“按照以往的东谈主才评价认定圭臬，咱们这种作念滚动就业的莫得适配的身份和职位，时时皆在‘为他东谈主作嫁衣’。”程玉婵说。
为了引发陪跑东谈主活力，重庆高新区翻新实践“积分制”评价认定机制，重心磨砺陪跑东谈主作事履历、任职经历等“才气宗旨”和促成科技效果滚动数目、本领交往金额等“实绩宗旨”，通过精确赋分测算，罗致一批优秀陪跑东谈主才为其提供相应的东谈主才计谋待遇和就业补贴。
“东谈主才翻新创业需要一支挑升、专科、专一的陪跑东谈主军队撑捏。把翻新创业就业东谈主才纳入区里的东谈主才库，便是要成立起就业东谈主才的陪跑东谈主亦然东谈主才的用才导向。”重庆高新区党工委党群责任部东谈主才科科长张军伟说。
程玉婵凭借丰富的技俩素质和出色的滚动效果，在积分制评价中脱颖而出。她的学历、职称、社会任职经历等被量化为相应的积分参与重庆高新区东谈主才评定，阐发评定扫尾可享受安堵保险、医疗健康等优胜待遇和最高20万元的就业补贴。同期，由她就业滚动的科技效果数目、本领交往金额等责任本体也按照积分制评价联想规章得以量化。
“积分制为咱们设定了一个‘游戏规章’，众人通过奋发不错得回更好的待遇和更多的资源撑捏。”程玉婵说。
构建“资金池”金融后援
科技效果要着实从“实验室”走向“坐褥线”，资金撑捏时时起到决定性作用。单靠陪跑东谈主的自己才气和资源，很难自在企业翻新创业全周期就业的资金需求。
“2020年，我曾协助一个医疗器械研发团队的科技效果产业化滚动，这需要多数的资金参加，但初创科技公司受限于公司限制和投融资资源匮乏，AG百家乐感觉被追杀时时较难得回大额投资。”程玉婵告诉记者。
针对科技效果滚动路上的资金难受，重庆高新区联动“政府+市集”的计谋、平台、资金、本领等资源，构建“种子基金—先投后股—科企梯度贷”全链条科技金融“资金池”，进一步普及陪跑东谈主军队的就业效劳。
其中，种子基金聚焦“投小”，主要以政府为牵引发达对市集成本的撬动作用；先投后股聚焦“投早”，翻新将先期“财政参加”和后期“股权认购”相结合；科企梯度贷聚焦“投科技”，以政府背书成立科学城担保公司，建立“政银担”三方共同参与的信贷风险分管机制。
当今，重庆高新区已领投早期技俩148个，撬动社会成本超3亿元，助力孵化科技型企业109家、高新本领企业56家。在“资金池”助力下，程玉婵等陪跑东谈主生效鼓舞多个技俩的效果滚动。
“资金池便是咱们的‘金融后援’，在枢纽时辰提供有劲撑捏。”程玉婵感叹地说。
“线上+线下”搭建多渠谈业务资源
为了高效投合科技效果滚动诉乞降陪跑东谈主就业供给资源，重庆高新区通过“线上+线下”联动样式，为陪跑东谈主搭建多维度的处事创业舞台，提供多渠谈的业务资源和契机场景。
“创业导师问询台”是西部（重庆）科学城外洋东谈主才翻新创业就业港树立的特质就业窗口，不少陪跑东谈主会到这里办公，在线下为科创团队提供“一双一”征询或受理各类个性化翻新创业需求。
“咱们在就业港按时举办翻新创业大赛、效果评估论证会、创业指导等系列行为，为东谈主才技俩和陪跑东谈主搭建相助相易平台。”重庆高新区翻新就业中心孵化就业部部长程琳先容。
而在线上，重庆高新区依托重庆市“渝才荟”就业系统，打造重庆高新区东谈主才就业专属模块，签约上线65名陪跑东谈主才、48家专科机构、9类金融产品等资源信息。需求方可一键查询匹配，杀青线上点单、接单、办单、评单就业闭环。据统计，该线上就业模块已惠及4100余东谈主次，东谈主才创业生效率提高约20个百分点。
中能聚科（重庆）非开挖本领工程有限公司就在“线上”找到了处置企业燃眉之急的本领。算作一家致力于于于地下管网非开挖本领成立的高技术公司，中能聚科发现现存非开挖成立本领存在本领难受，便将本领需求发布到线上就业模块。陪跑东谈主了解到企业的需求后，仅用一天就筹划到了重庆大学机械学院团队，促成两边开展长入本领攻关。如今，关系科研效果已生效垄断于重庆高新区虎溪街谈市政排水管网检阅技俩，鼓舞施工周期缩小三分之一，省俭了超30%的成本。
为止2024年，重庆高新区耕种“四支军队”东谈主数已达460余名百家乐ag真人曝光，他们有序踱步在集成电路、软件信息、生物医药、智能网联等主导产业链中深度就业，搜储科技效果供需1300余项，滚动科技效果265项，仅2024年就带动本领公约成交额打破35亿元、同比增长2.1倍。■