12月23日，京东发布2024年年终奖披发筹办，已毕17薪的部门内年度绩效A+的职工将已毕20薪，京东采销在2024年平均23薪（指一年披发23个月薪水）。
本年9月，京东晓示自2024年10月1日起，零卖和职能体系将用两年时辰已毕20薪，其他部门也将随后连接运行加薪筹办。本年亦然该公司完成16薪升级后，由17薪迟缓迈向20薪的第一年，据败露，该公司年终奖结构升级为“固定年终奖+目的年终奖”，其中，目的年终奖将为年度绩效等第对应的固定月薪倍数，发达越好激发越多，且高绩效职工将在公司畛域内公示。
从本次年终奖披发筹办来看，玩ag百家乐技巧本年京东在激发决策中从高绩效到低绩效之间的激发差距较往年彰着加大。记者从接近京东里面的东谈主士了解到，跟着在里面强化“斥逐第一”的导向，这一决策也意在拉开差距，援助激发效力，保证给能拿斥逐的实干者裕如以致超出预期的陈诉。同期诱骗当今酬酢平台等有关信息分析来看，年终奖拉开差距后，绝大大齐职工均能拿到5到8个月年终奖，采销东谈主员以致平均能拿到11个月，而少部分年度绩效为B-的职工能拿到3个月，合座来看，京东的年终奖总干涉将大幅增多。
京东在公告中同期默示，公司在12月25日将发布再次援助客服薪酬福利的升级筹办。本岁首，其晓示自2024年2月1日起AG百家乐网站地址，超2万名公司一线客服职工已毕全年平均薪酬高潮进步30%。